以太坊区块奖励是指在区块链网络中，矿工或验证者通过成功创建并验证新区块而获得的以太币激励，这是维持以太坊网络安全、去中心化运行和交易处理的核心机制，通过经济激励吸引参与者贡献资源以确保网络的稳定性和可靠性。
以太坊区块奖励的机制经历了显著的技术迭代，早期采用工作量证明（PoW）模式，矿工通过解决复杂数学难题竞争记账权，获得新铸造的以太币作为基础奖励以及交易手续费；网络升级，以太坊转向权益证明（PoS）共识机制，取消了传统挖矿，转而依赖验证者质押代币参与共识，奖励来源变为质押利息和交易费分成，这一转变大幅降低了能源消耗和通胀率，同时提升了网络效率与可持续性，体现了区块链技术对公平性和去中心化的持续优化。
它不仅包括固定的区块产出部分，还涵盖用户支付的交易手续费，后者在网络拥堵时可能成为主要收入来源；以太坊还引入了独特的叔块机制，当多个参与者几乎同时生成有效区块时，未被主链采纳的叔块提交者仍能获得补偿性收益，后续引用区块也能分享额外奖励，这一设计减少了算力浪费，鼓励了更广泛的网络参与，平衡了公平性与效率需求，为其他区块链项目提供了创新参考。
区块奖励直接影响以太坊的货币供应和市场流通，早期高额奖励加速了代币分发，但通过减半机制和PoS改革，新增以太币的释放速度逐步放缓，形成通缩趋势；这种动态调整机制长期维护了代币价值，同时手续费市场的波动性确保了矿工或验证者始终有动力维护网络，从而支撑了以太坊作为智能合约平台的经济活力与用户信任。
以太坊2.0的深入推进，区块奖励分配将更侧重于质押者，普通用户通过锁定代币即可参与验证并分享收益，这不仅降低了参与门槛，还进一步强化了去中心化治理；这一转型有望持续优化网络性能，减少环境足迹，同时通过激励机制的民主化，推动整个生态系统向更高效、包容的方向发展，巩固以太坊在加密货币领域的领导地位。
